眾所周知，工薪指的是基於勞動關係，用人單位根據勞動者的勞動數量和質量，按照相關法律規定以貨幣形式支付給勞動者的報酬。那麼，你的工薪究竟是多少呢?月薪4萬是種什麼體驗?月薪4萬+自由職業不如8000編制?接下來，大家就和小編一起來看看吧。
月薪4萬是種什麼體驗
有網友表示，這就要看你在哪個城市月薪4萬了。譬如：上海——月薪税前4萬5，每年13薪，基本沒啥別的收入，沒有車沒有房，只能在這個大魔裏過得普普通通，但不會像老家人想象的那樣孤苦無依，也沒有像電視劇演得那樣跌宕起伏。
也有網友表示，月薪4萬生活質量上升了，但焦慮感也會隨之升上，因為這很可能是你的人生巔峯，之後就開始逐漸走下坡路。但無論是五千，還是一萬，或者是四萬，大家都是在一個階級裏，所以想要靠打工收入來農民翻身，幾乎是不可能的事情。
月薪4萬+自由職業不如8000編制?
最近，一個自畢業以來就一直專注考編制的小夥伴(今年終於考上了)和小編談話，建議小編去考編制，説月薪4000多，公積金1000多，年終獎2-3萬左右。
説實話，小編倒是挺滿於現狀的，做電商每月穩定4萬+。要是真的聽小夥伴的建議選擇考編進入體制內，這就意味着要放棄現在的收入，加上時隔多年早就沒有了那考試的腦子，並且自身的年輕也已經老大不小了，真的非常沒有把握。
隨後，我問小夥伴如果一邊是每月收入4萬多的自由職業，沒有五險一金;一邊是可以保證能入編的工資，加公積金跟年終獎每月算起來8000左右，你最後會選哪個?朋友説他還是會選擇編制，畢竟穩定來着。對此，不知道你們怎麼看?4萬+的自由職業真的不如8000的編制嗎?
