開局強責任 起步抓規範
——哈爾濱警備區強化黨管武裝工作用實招
為推動新體制下黨管武裝工作見底見效，8月下旬以來，哈爾濱警備區啟動18個區、縣（市）人武部黨委第一書記的任職儀式。這是省軍區系統改革落地後，在黑龍江省第一次以任職大會的形式，逐一對各人武部黨委第一書記進行正式任命。
地方黨委書記兼任同級軍事機關黨委第一書記，是黨管武裝的一項重要制度，也是我黨我軍的優良傳統。過去，一些人武部第一書記忙於地方經濟建設，國防觀念淡化，對黨管武裝和後備力量建設缺乏應有的認識，聽取彙報多，直接領導組織工作少，導致黨管武裝工作制度難落實、活動難開展。
為提高人武部黨委第一書記抓武裝、管武裝的政治意識，自覺當好國防和後備力量建設的“帶頭人”，哈爾濱警備區黨委決定以莊嚴隆重的任職儀式，替代以往簡單的一張黨內任職通知，旨在強化第一書記管政治方向、管思想建設、管組織隊伍、管服務保障、管作用發揮的“第一人”職責意識。着眼激發任職的榮譽感使命感，對任職儀式進行具體規範：由參會的人武部幹部職工、基層專武幹部、鄉鎮（街道）黨委書記及地方有關領導集體唱響《國歌》《軍歌》兩首歌曲；由警備區黨委書記、政治委員現場宣讀任職通知；由新任職的人武部黨委第一書記談認識、表決心。任職後，每年堅持通過檢查、考核、述職，對第一書記黨管武裝履職和工作情況進行檢查考評，並在警備區黨委全委會議上進行總結講評。同時，哈爾濱警備區還協調市委、市政府把專武幹部和民兵幹部隊伍建設，納入地方幹部隊伍管理序列，把民兵預備役工作經費開支納入當地財政開支預算計劃，保障資金的使用，把武裝工作納入黨政領導班子和領導幹部綜合考評體系，統一衡量、共同表彰，作為評選“黨管武裝好書記”的主要依據。
